7月4日，据科技媒体WccFtech报道，Meta公司成功挖角了OpenAI研究人员，但此前OpenAI首席执行官萨姆·奥尔特曼（SamAltman）所宣称的“1亿美元”签约奖金并非事实。此前，IT之家于6月21日报道，奥尔特曼曾表示Meta曾向某OpenAI员工开出1亿美元（约合7.18亿元人民币）奖金来挖人，但未能成功。然而，LucasBeyer在6月27日的推文中称，他将加入Meta公司配资资讯平台，但并没有收到1亿美元的奖励，并称这是假新闻。
LucasBeyer、AlexanderKolesnikov和翟晓华三位来自谷歌DeepMind的AI专家于2024年11月加入OpenAI公司。此次LucasBeyer跳槽Meta的事件，引发了业界对AI领域人才争夺战的关注。Meta近期展开了一场数百亿美元的AI招聘潮，旨在通过挖掘顶尖人才扭转自身在AI领域的困境。此前，Meta曾向ScaleAI投资140亿美元，吸引了该公司创始人汪韬和多位核心工程师加入。此次人才争夺战不仅是Meta和OpenAI之间的竞争，也反映了整个AI行业对顶尖人才的激烈争夺。
尽管Meta在AI领域面临诸多挑战配资资讯平台，包括关键人才的流失和技术难题，但其通过大规模的招聘和投资，试图在AI领域重新确立领导地位。然而，这种大规模的人才挖角行为也引发了行业的争议，一些人认为这种行为可能会破坏行业的健康发展，而另一些人则认为这是推动技术创新的必要手段。无论如何，这场人才争夺战已经对AI行业的格局产生了深远影响，未来的发展仍充满不确定性。
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